6月18日に入社3か月目に入った2025年新卒採用者と入社から約半年経過した特定技能ミャンマー人のフォローアップ研修を実施しました。自己紹介からアイスブレイクし、それぞれが今日までにできるようになった業務や現時点で感じている悩みなどを共有しました。
短期間でもそれぞれが成長していることが実感でき、共通の悩みもあることが分かり有意義な研修となりました。研修後は日本文化の理解・交流を目的として担当のスーパーバイザーやグローバルサポートチームのスタッフも交えてボーリング大会を実施しました。キャリアが近い同期との仲が深まったことで次回研修が楽しみになりました♪
さらに成長した皆さんに会えるのを本部スタッフも楽しみに準備を進めてまいります♪研修の様子は当社公式インスタグラムでもアップしております♪